Oto lista zagadnień, które warto poruszyć podczas pierwszego spotkania z kandydatką na opiekunkę malucha.

fot. Fotolia

Dane kandydatki. Zapisz imię i nazwisko oraz adres kandydatki (możesz po spotkaniu poszukać informacji o niej w internecie). Masz prawo zapytać przyszłą nianię o wiek, stan cywilny, sytuację rodzinną.

Wiedza i doświadczenie. Ustal, gdzie wcześniej pracowała kandydatka na nianię, czy opiekowała się dziećmi (w jakim były wieku?) i jakie zabawy zaproponowałaby twojemu maluchowi. Zapytaj o to, czy umie udzielać pierwszej pomocy. Ustal, w jaki sposób dyscyplinuje dziecko, czy stosuje jakieś kary i z jakim najtrudniejszym problemem poradziła sobie w dotychczasowej pracy. Poproś też opiekunkę o pokazanie referencji od innych rodziców i, jeśli jest taka możliwość, sprawdź, czy są zgodne z prawdą.

Oczekiwania. Omów ewentualne stawki wynagrodzenia i preferowane godziny pracy. Doprecyzuj, czy niania ma również codziennie gotować dla twojego maluszka, prać jego ubranka i sprzątać w pokoju.
 
Polecamy: Bliskie spotkania trzeciego stopnia, czyli jak szukałam niani

Źródło: magazyn „Twój Maluszek” 6/2013

Oceń artykuł  18 głosów

Drukuj